Duales Studium Business Administration ab 1. Juli 2027

Wer sind wir?

Lotto Rheinland-Pfalz mit Hauptsitz in Koblenz ist seit 1948 die Glücksschmiede für Rheinland-Pfalz und beschäftigt mehr als 150 Mitarbeiter in der Zentrale und sieben Bezirksdirektionen. Über rund 900 Annahmestellen und online vertreiben wir zahlreiche Glücksspiele wie zum Beispiel LOTTO 6aus49, EUROJACKPOT, GlücksSpirale, TOTO oder RubbelLotto. In den 75 Jahren seit der Gründung hat Lotto Rheinland-Pfalz über acht Milliarden Euro an Gewinner ausgeschüttet und rund sechs Milliarden Euro Steuern und Abgaben für das Gemeinwohl erwirtschaftet. Für uns gilt es täglich, die drei Schlagworte unseres Unternehmensleitbildes „sicher“, „sozial“ und „sportlich“ mit Leben zu füllen: Als Partner des Sports, Förderer der Kultur sowie Unterstützer von sozialen Initiativen und von Klimaschutzprojekten.

Deine Aufgaben:

• Du durchläufst während des 3,5 Jahre dauernden dualen Studiums im Betrieb verschiedene Unternehmensbereiche wie z. B. Finanzwesen, Unternehmenskommunikation, Marketing, Sponsoring, Vertrieb und Personal
• Nach bereits 2,5 Jahren schließt Du die integrierte Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) ab
• Du verbindest theoretische Inhalte aus deinem Studium und der Berufsschule mit praktischen Aufgaben im Unternehmen
• Du unterstützt bei kaufmännischen und organisatorischen Tätigkeiten
• Du kommunizierst mit internen und externen Partnern
• Du koordinierst kleinere Projekte und bringst eigene Ideen ein
• Du arbeitest aktiv an spannenden Aufgaben im Tagesgeschäft mit

Deine Kompetenzen:

• Abitur oder Fachhochschulreife
• Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gutes Ausdrucksvermögen in Sprache und Schrift
• Grundkenntnisse in den Office-Programmen
• Engagement und Teamorientierung
• Du kommunizierst gerne und bist kontaktfreudig

Unsere Leistungen:

• Flexible Arbeitszeiten
• Sehr gute Übernahmechancen
• Ansprechende Vergütung nach TVA-L BBiG
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenversicherung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiterparkplätze und E-Tankstelle
• Fahrradleasing

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